Inspección de Trabajo sanciona a Securitas y Silgan por graves incumplimientos en prevención de riesgos laborales
Barcelona, febrero de 2025 – La Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Barcelona ha iniciado un procedimiento sancionador contra las empresas Securitas Seguridad España, S.A. y Silgan Dispensing Sistem Covit Europe S.L. tras detectar importantes deficiencias en materia de prevención de riesgos laborales durante una inspección llevada a cabo en un centro donde se prestan servicios de vigilancia.
Falta de coordinación que pone en riesgo la salud laboral
Durante la inspección se constató que ambas compañías no habían establecido una coordinación efectiva en la prevención de riesgos laborales, algo que exige la normativa vigente en toda relación entre empresas principal y subcontratada. Esta falta de coordinación constituye una infracción grave, ya que compromete directamente la seguridad y salud de los trabajadores del servicio de vigilancia.
Ante esta situación, la Inspección ha ordenado la adopción de medidas correctoras inmediatas para garantizar el cumplimiento normativo, y ha procedido a la apertura de un expediente sancionador a ambas compañías por infracción grave.
Desde Alternativa Sindical, firmeza en la defensa de la salud laboral
Alternativa Sindical condena estos hechos y denuncia que este tipo de negligencias no son aisladas, sino que responden a una forma sistemática de precarizar las condiciones laborales en el sector. No solo se vulneran derechos básicos, sino que se pone en riesgo directo la integridad física de los vigilantes de seguridad.
Exigimos a Securitas que asuma su responsabilidad legal y garantice condiciones de trabajo seguras, cumpliendo de forma rigurosa con la normativa de prevención de riesgos laborales en todos los centros donde presta servicios.

La seguridad no se negocia
Recordamos a todos los compañeros y compañeras del sector que Alternativa Sindical está a su disposición para asesorar, denunciar y actuar ante cualquier irregularidad relacionada con la salud laboral o el incumplimiento de convenios.
¡La seguridad laboral no es un lujo, es un derecho!
Alternativa Sindical – Federación Catalana: organizados, fuertes y en lucha.








